• Renforcez la cohésion des membres du conseil grâce à nos activités et à notre approche de renforcement de l’esprit d’équipe
• Aidez à aligner votre conseil d’administration autour de la mission, de la vision et des valeurs de l’organisation
• Créez un appel à l’action pour l’organisation
• Encouragez la responsabilité pour obtenir des résultats
• Engagez les membres du conseil dans une conversation stimulante
• Créez de la camaraderie et du plaisir pendant l’événement

Nous pouvons aider source lieux de réunion et activités pour répondre au mieux aux besoins de votre retraite du conseil. Nous commençons par un appel d’admission pour comprendre vos besoins uniques, puis nous créons une usine en fonction des objectifs de votre organisation.

Témoignage :

 » Tout ce que je peux dire, c’est  » WOW! »Quelle retraite spectaculaire et engageante hier; je pense que nous avons tous collectivement beaucoup appris sur nous-mêmes et sur la dynamique de groupe. J’ai le sentiment que nous avons tous découvert nos forces et nos faiblesses et comment, en collaboration, nous pouvons mieux progresser pour atteindre un objectif. Cela est devenu limpide lors de l’évasion du « naufrage » – j’ai vraiment beaucoup appris sur mes interactions et mon engagement avec les membres du conseil d’administration. Et j’étais tellement excitée de voir à quel point les membres étaient engagés lorsque le plan de développement a été présenté – je pouvais sentir les roues de la créativité tourner dans l’esprit de tout le monde, même en recevant des courriels ce matin de membres ayant des liens avec des fondations.
Nous avons eu de bons plats à emporter et honnêtement, je pense que la retraite nous a permis de mieux nous concentrer, de créer des synergies, des liens et de la confiance! »