Les écoles de district sont régies par le contrat négocié entre le Board of Education et le Chicago Teachers Union. Les jeudi et vendredi 14 et 15 novembre 2019, les membres de la CTU des écoles gérées par le district ont voté à 81 % contre 19 % pour ratifier l’entente de principe (AT) négociée pendant notre grève de 11 jours. Le 20 novembre 2019, le Conseil de l’éducation a également ratifié l’AT, ce qui signifie que l’accord ratifié entre en vigueur rétroactivement au 1er juillet 2019. Les membres de la CTU dans les écoles de district travaillent désormais selon les termes de cet accord et il lie tous les administrateurs et membres de la CTU. La CTU est toujours en train de cartographier les modifications apportées à l’AT sur le texte du contrat précédent afin de créer un livre unifié. Cependant, en utilisant l’entente de 2015-2019 et en appliquant des modifications au document sur l’AT, les membres ont la langue de la nouvelle AT à leur disposition.

Changements de contrat du contrat 2015-2019 au contrat 2019-24

Tableau des salaires du PSRP 2019-24

Tableau des salaires des enseignants 2019-24

*Remarque: Le tableau des salaires ci-dessus comprend les augmentations de salaire des vétérans qui ont finalement été convenues et distribuées le 24 juillet 2020. Vous pouvez toujours télécharger le tableau de salaire initial qui a été émis pour le vote sur l’entente de principe, si vous souhaitez l’utiliser pour calculer votre chèque de paie de vétéran, par exemple.

De plus, vous pouvez télécharger un résumé des faits saillants du nouvel accord ci-dessous :

Faits saillants de l’accord 2019-24

Contrat 2015-2019

Sauf si des modifications ont été apportées aux documents ci-dessus, la langue de l’accord ci-dessous est toujours en vigueur. Combinez les changements de langue TA dans les documents ci-dessus avec la langue reportée de l’accord ci-dessous pour obtenir la langue totale effective. La CTU est en train de combiner ce langage pour créer un texte intégral de l’accord actuel.

PDF du contrat 2015-19

Application du contrat 2015-19