Beurteilen Menschen Persönlichkeit anhand von Kriterien, die sich von der abstrakten Perspektive auf ein Merkmal unterscheiden, das in herkömmlichen Fragebögen dargestellt wird? Und wenn ja, was bedeutet das für die Beziehung zwischen Persönlichkeit und verschiedenen Lebensergebnissen? In Bezug auf die Fünf-Faktoren-Theorie werden diese und die damit verbundenen Probleme durch die Untersuchung einer neuartigen Unterklasse charakteristischer Anpassungen, die ich als reflexiv bezeichne, angegangen. Reflexive charakteristische Anpassungen (RCA) repräsentieren Meinungen und Interpretationen, mit denen Individuen ihre Persönlichkeitsmerkmale und die Persönlichkeitsmerkmalsidee im Allgemeinen überwachen und reflektieren. In dieser Studie habe ich drei Arten von RCA angesprochen: Einstellungen zu Merkmalen, Meta-Merkmale, und Meta-Einstellungen zu Merkmalen. Ich interessierte mich für die Beziehungen zwischen RCA und zwei Arten von externen Ergebnissen – Online Social Networking (OSN) Verhalten und akademische Leistung. Eine Stichprobe von 1030 Studenten im Alter von 17 bis 38 Jahren (M = 19,65, SD = 1,72) wurde beschäftigt. Persönlichkeitsmerkmale korrelierten indirekt sowohl mit dem OSN-Verhalten (n = 830) als auch mit den akademischen Leistungen (n = 739) über RCA. Der Beitrag von Meta-Merkmalen unterschied sich von dem der Einstellungen zu Merkmalen und Meta-Einstellungen zu Merkmalen. Diese Beiträge waren entweder kompensatorisch oder verstärkend. Die Auswirkungen von RCA werden diskutiert.