Gehen Sie nicht weiter Der Preis ist richtig Während eines Arbeitnehmerentschädigungsanspruchs

Cathy Wrench Cashwell hat das auf die harte Tour gelernt. Der ehemalige Postbote von Fayetteville behauptete, bei der Arbeit beim Heben von Postfächern verletzt worden zu sein und seit 2004 Entschädigungsschecks für Arbeitnehmer zu sammeln. Sie sagte, die Schulterverletzung habe sie so behindert gemacht, dass sie nicht stehen, sitzen, knien, hocken, klettern, sich beugen, erreichen oder greifen konnte. Aber ihre angebliche Behauptung wurde gesprengt, als sie 2009 in einer Episode der Show The Price is Right auftrat und das „große Rad“ nicht nur einmal, sondern zweimal drehte.Laut einer im September 2011 eingereichten Anklageschrift hob Cashwell“ ihren linken Arm über ihren Kopf und griff mit der linken Hand nach dem Griff.“ Sie nahm eine zweite Chance am Schwerlastrad und „hob beide Arme über ihren Kopf und griff mit beiden Händen nach demselben Griff.“

Ihre Raddreherei erregte die Aufmerksamkeit der Ermittler, und sie wurde zur Befragung gerufen. Sie bestritt ihren überglücklichen Auftritt bei ihrem TV-Debüt, Sie sagte zu ABC News-Korrespondentin Cecilia Vegas, „Ich habe die ganze Zeit weh getan.“Weitere Untersuchungen von Cashwells Facebook-Account zeigten, dass sie 2010 mit ihrem Ehemann auf einer Karnevalskreuzfahrt Zip Lining hatte. Es gab auch Bilder von zwei verschiedenen Gelegenheiten, bei denen sie beim Heben schwerer Möbel und Einkaufstaschen mit beiden Armen erwischt wurde.Die Ermittler sagen, dass die Frau wissentlich gelogen hat, als sie 2011 die Entschädigungspapiere ihrer Arbeiter einreichte. Im Jahr 2013 bekannte sich Cashwell vor dem Bundesgericht wegen Betrugs schuldig.

Dies ist kein Einzelfall von Arbeitern, die Verletzungen vortäuschen, um hohe Entschädigungen zu fordern. Das National Insurance Crime Bureau sagt, dass fragwürdige Entschädigungsansprüche gegenüber dem letzten Jahr um fast 24% gestiegen sind. ABC News berichtete über mehr als 100 New Yorker Polizeibeamte, die angeklagt wurden, weil sie fälschlicherweise behaupteten, dass sie nach den Terroranschlägen vom 11. September 2001 an Angstzuständen und PTBS litten.Einer der Schuldigen, Offizier Vincent Lamantia, behauptete, er sei zu deprimiert, um zur Arbeit zurückzukehren. Später wurde er online erwischt, Urlaub an exotischen Orten mit seinem Entschädigungsgeld.

Die Arbeitnehmerentschädigung wird den Arbeitnehmern gewährt, um sie bei ihrer medizinischen Behandlung zu unterstützen oder entgangene Löhne auszugleichen. Es sollte mit Verantwortung in Anspruch genommen werden. Cashwells ist ein klassischer Fall, der beweist, dass schlechtes Karma Sie einholt, egal wie sehr Sie versuchen zu entkommen. Während Cashwells Anspruch auf Entschädigung der Arbeiter völlig unfair war, entlarvte sie sich selbst, indem sie diesen großen Fehler machte. Es gibt viele andere fatale Fehler, die zu einer Kündigung Ihrer Vergütungsleistungen führen können. Schauen wir uns diese Situationen an:

• Sie befolgen die Anweisungen des Arztes nicht: Wenn Sie sich bei der Arbeit verletzen, wird Ihnen möglicherweise eine medizinische Behandlung durch einen Arzt empfohlen. Wenn Sie der Bestellung nicht nachkommen, kann Ihnen die Arbeitnehmerentschädigung verweigert werden. Ziel der Entschädigung während Ihrer Verletzungszeit ist es, Ihre Gesundheit wiederherzustellen, damit Sie so schnell wie möglich wieder arbeiten und ein normales Leben führen können. Wenn Sie den Rat des Arztes nicht befolgen, kann dies auf eine andere Absicht Ihrerseits hinweisen.

• Sie erhalten keine ärztliche Untersuchung, wie von einem Arzt verordnet: Wenn Ihr Arbeitgeber der Meinung ist, dass Sie genug geheilt sind, um wieder arbeiten zu können, kann er eine ärztliche Untersuchung anordnen. Wenn Sie sich nicht daran halten, könnten Sie Vorteile verlieren.

• Sie sind verurteilt oder eingesperrt: Wenn Sie verurteilt werden und nicht wiederholt zu einer ärztlichen Untersuchung oder Anhörung erscheinen, kann der Versicherer Ihren Entschädigungsanspruch ablehnen. Wenn Sie nachweisen, dass Sie Angehörige haben, die auf Ihre Entschädigungsfonds angewiesen sind, verlieren diese möglicherweise auch Entschädigungsleistungen.

• Sie kehren zur Arbeit zurück: Wenn Sie fit genug sind, um zu arbeiten, ist eine Streichung der Leistungen erforderlich. Auch wenn Sie nicht zu Ihrer ursprünglichen Arbeit zurückgekehrt sind, verdienen Sie immer noch ein Einkommen. Dies bestreitet Ihre Behauptung, dass Sie eine Entschädigung benötigen, um Sie zu erhalten.

Arbeitnehmerentschädigung ist das Recht jedes verletzten Arbeitnehmers. Wenn Sie bei der Arbeit verletzt werden oder sich aufgrund Ihrer Arbeit eine Krankheit zugezogen haben, haben Sie Anspruch auf Arbeitnehmerentschädigung. Qualifizierte, mitfühlende und erfahrene Anwälte für Arbeitsunfälle können Ihnen eine faire Entschädigung erhalten. Mit einem vertrauenswürdigen Anwalt an Ihrer Seite können Sie sich auf die Heilung konzentrieren, anstatt sich mit komplexen Justiz- und Versicherungssystemen auseinanderzusetzen.