University of Minnesota stöder ett välkomnande campusklimat där alla personer behandlas med respekt. Mot detta ändamål underlättar universitetet, upprätthåller och främjar en kultur som stöder rättvisa, inkludering och samhälle genom att främja dialog, respekt och personlig tillväxt. Målet med dessa målmedvetna aktiviteter är att ge en miljö som ger alla möjlighet att lyckas.

Campusklimatbakgrund och historia

Campusklimat uppstod 2014 som en pressande fråga genom Twin Cities campus strategiska planeringsprocessen, liksom tidigare och nuvarande gräsrotsinsatser som leds av campusgrupper som är oroade över erfarenheterna från marginaliserade grupper vid University of Minnesota.

för att ta itu med campusklimatproblem, i början av 2014 skapade dåvarande president Eric W. Kaler initiativet för att förbättra Campusklimatet på Twin Cities Campus. Mellan 2014 och 2019 utvidgades och upprätthölls detta initiativ som ett samarbete över campus. En Campus klimat engagemang Team ledde några av dessa ansträngningar, och andra initiativ och projekt skapades och leds i högskolor och enheter och bland ledande befattningshavare.

en mer detaljerad historia av campusklimatinitiativet, inklusive rapporter, finns här.

President Joan ta Gabel, som började sin tjänst den 1 juli 2019, kommer att fortsätta att stödja insatser för att förbättra campusklimatet över universitetet. Hon har godkänt finansiering för mikrobidragsinitiativet på Twin Cities campus för läsåret 2019-20.