angajații folosesc modalități mascate de a fura de la angajatorii lor. Ei se gândesc întotdeauna cu un pas înaintea angajatorilor lor și dezvoltă tehnici unice pentru a-i păcăli și înșela cu arta lor răutăcioasă. În 2017, 85.000 de angajați din Statele Unite au fost raportați că au furat în total 110 milioane de dolari de la angajatorii lor. Datele sunt colectate numai din domeniul comerțului cu amănuntul, ceea ce reprezintă o descoperire șocantă pentru persoanele asociate cu această industrie. Angajații care fură din casa de marcat este unul dintre motivele pentru care majoritatea start-up-urilor nu reușesc să supraviețuiască primilor doi ani de operațiuni.
furtul la locul de muncă a devenit un eveniment comun în aproape orice tip de afacere. Stoarce marjele de profit ale unei afaceri, care mănâncă încet și constant întreaga afacere. Cele mai frecvente forme de furt în sectorul comerțului cu amănuntul sunt furtul de numerar și furtul de mărfuri. Angajații care lucrează într-o unitate de vânzare cu amănuntul știu totul despre afacere, inclusiv fluxul și fluxul de numerar. Din păcate, este destul de ușor pentru ei să fure de afaceri într-un moment de alegerea lor, fără teama de a fi prins.
costul angajaților care fură din casele de marcat
Un studiu constată că comercianții cu amănuntul americani au pierdut aproximativ 300 de miliarde de dolari în bunuri și numerar în 2017. Aceste cifre enorme dezvăluie că angajații vor fura întotdeauna de la angajatorii lor ori de câte ori au ocazia, mai ales atunci când sunt însărcinați cu manipularea casei de marcat. Comportamentul oportunist al acestor angajați este costisitor pentru întreprinderi, ceea ce duce adesea la faptul că angajații companiei umbresc interesul companiei și îl înlocuiesc cu al lor, determinând o companie să eșueze lamentabil. Odată ce toți angajații au înțeles în mod colectiv beneficiile și avantajele mutării împreună cu interesul de afaceri, aceasta aduce sustenabilitate și creștere pe termen lung.fără îndoială, angajații au puterea de a schimba întreaga soartă a unei afaceri rămânând fideli locului lor de muncă. Ele pot face o afacere să crească exponențial și să aducă profituri semnificative. În cazul în care acestea sunt percepute ca Ultimate joc-changers, ei pot face, de asemenea, o afacere pierde fiecare bănuț. Amenințările angajaților pot provoca daune grave oricărei afaceri, mai ales dacă afacerea este la scară mică.
cum să prindeți angajații care fură din casa de marcat
angajații care tind să fure de la dvs. sunt întotdeauna în căutare de lacune pe care le pot valorifica. În timpul schimbărilor de tură, angajații corupți vor încerca întotdeauna să transfere vina lipsei de numerar asupra următorului angajat. Astfel, sertarele de case de marcat trebuie să fie atribuite unui angajat, în loc de mai multe persoane, pentru a evita conflictele interne. Când sunt implicate mai multe mâini, devine mai greu să găsești adevăratul vinovat care ți-a furat.
folosiți camere de supraveghere pentru a monitoriza fiecare casă de marcat
marii comercianți cu amănuntul găsesc camere de supraveghere sau CCTV destul de utile pentru monitorizarea sertarului casei de marcat pentru a prinde angajații furând din casele de marcat. Dacă casierul dvs. intenționează să vă fure, veți ști exact unde să verificați. Micii comercianți cu amănuntul consideră că este scump să instalați camere CCTV, dar astfel de investiții se plătesc întotdeauna pe termen lung al călătoriei de afaceri. Puteți găsi cu ușurință camere de supraveghere ieftine disponibile online și la magazinele locale.
plasați bani în plus în casa de marcat pentru a afla despre intențiile angajaților dvs.
acesta este un mod înțelept și ușor de știut despre angajații dvs. Plasarea de bani în plus în sertarul de numerar dezvăluie multe despre morala persoanei cu care lucrați. Dacă banii în plus lipsesc în mod constant, cu siguranță veți cunoaște cine vă fură și în cine să aveți încredere în gestionarea numerarului.
incoerențe la fața locului în înregistrările
controale contabile regulate dezvăluie poziția financiară a unei afaceri. Trebuie făcută o analiză atentă și trebuie înregistrate discrepanțe în numerar și bunuri pentru a ști unde par să dispară. Înainte de a lua orice acțiune, cum ar fi concedierea unui angajat sau depunerea unui proces, trebuie să aveți dovezi concrete de furt.
About complete Controller – experți Contabilitate Americii Controller complet este lider al națiunii în contabilitate virtuală, furnizarea de servicii pentru întreprinderi și gospodării deopotrivă. Folosind tehnologia complet Controller, clienții au acces la un desktop găzduit de cloud, unde întreaga echipă și contabilul fiscal pot accesa fișierul QuickBooks, documentele financiare critice și instrumentele de back-office într-un mediu eficient și sigur. Echipa completă a controlorului de profesioniști contabili certificați din SUA oferă servicii de contabilitate, stocare a înregistrărilor, raportare a performanței și controlor, inclusiv instruire, gestionarea fluxului de numerar, bugetare și prognoză, consultanță pentru procese și controale și plata facturilor. Cu planuri de servicii forfetare, complete Controller este cea mai rentabilă soluție de contabilitate a experților pentru afaceri, birouri de familie, trusturi și gospodării de orice dimensiune sau complexitate.
