os empregados usam maneiras sorrateiras para roubar de seus empregadores. Eles sempre pensam um passo à frente de seus empregadores e desenvolver técnicas únicas para enganá-los e enganá-los com sua arte rancorosa. Em 2017, um impressionante 85.000 funcionários nos Estados Unidos foram relatados ter roubado um total de US $110 milhões de seus empregadores. Os dados são coletados apenas no campo varejo, o que é uma descoberta chocante para as pessoas associadas a esta indústria. Os funcionários que roubam da caixa registadora é uma das razões pelas quais a maioria das start-ups não conseguem sobreviver aos dois primeiros anos de operações.

Workplace theft has become a common occurrence in almost every type of business. Ele aperta as margens de lucro de um negócio, que lenta e firmemente devora todo o negócio. As formas mais comuns de roubo no setor de varejo são o roubo de dinheiro e roubo de mercadorias. Os funcionários que trabalham em um estabelecimento de varejo sabem tudo sobre o negócio, incluindo fluxo de caixa e saída. Infelizmente, é muito fácil para eles roubar do negócio em um momento de sua escolha sem o medo de ser pego.um estudo conclui que os varejistas americanos perderam cerca de US $300 bilhões em bens e dinheiro em 2017. Estes números de cobertura revelam que os empregados sempre roubarão de seus empregadores sempre que eles têm uma chance, especialmente quando encarregado de lidar com a caixa registadora. O comportamento oportunista desses funcionários é caro para as empresas, o que muitas vezes resulta em funcionários da empresa ofuscando o interesse da empresa e substituindo-o com o seu próprio, levando uma empresa a falhar miseravelmente. Uma vez que todos os funcionários tenham entendido coletivamente os benefícios e vantagens de se mover junto com o interesse do negócio, ele traz sustentabilidade e crescimento a longo prazo.sem dúvida, os trabalhadores têm o poder de mudar todo o destino de uma empresa, mantendo-se fiéis ao seu trabalho. Eles podem fazer um negócio crescer exponencialmente e trazer retornos significativos. Onde eles são vistos como os derradeiros metamorfos, eles também podem fazer um negócio perder cada centavo. As ameaças dos empregados podem causar sérios danos a qualquer negócio, especialmente se o negócio for de pequena escala.

How To Catch Employees Steering From the Cash Register

Empregados que tendem a roubar de você estão sempre em busca de lacunas que eles podem capitalizar. Durante as mudanças de turno, funcionários corruptos sempre tentarão mudar a culpa da falta de dinheiro para o próximo funcionário. Assim, as caixas registadoras devem ser atribuídas a um empregado, em vez de múltiplas pessoas, para evitar conflitos internos. Quando várias mãos estão envolvidas, torna-se mais difícil encontrar o verdadeiro culpado que te roubou.

Use Câmeras de Vigilância para monitorar cada caixa registadora

grandes varejistas acham a vigilância ou câmeras CCTV bastante útil para monitorar a gaveta de caixa registadora para pegar funcionários roubando de suas caixas registadoras. Se o seu caixa pretende roubá-lo, você vai saber exatamente onde verificar. Pequenos varejistas consideram caro instalar câmeras CCTV, mas esses investimentos sempre compensam no longo prazo da viagem de negócios. Você pode facilmente encontrar câmeras de vigilância baratas disponíveis on-line e em lojas locais.

coloque dinheiro Extra na caixa registadora para saber sobre as intenções dos seus empregados

esta é uma maneira sábia e fácil de saber sobre os seus empregados. Colocar dinheiro extra na gaveta revela muito sobre a moral da pessoa com quem você está trabalhando. Se o dinheiro extra está consistentemente desaparecido, você certamente vai começar a saber quem está roubando de você e a quem confiar com a manipulação de dinheiro.

detectar inconsistências nos seus registos

verificações regulares de contabilidade revelam a posição financeira de uma empresa. Deve ser feita uma análise cuidadosa e devem ser registadas discrepâncias em dinheiro e bens para saber onde parecem estar desaparecidos. Antes de tomar qualquer ação, como demitir um funcionário ou apresentar um processo, você deve ter provas concretas de roubo.

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