Cherry Point ’s IPAC zet de nieuwe standaard
Marine Corps Air Station (MCAS) Cherry Point’ s installatie Personnel Administration Center heeft een nieuwe Marine Corps standaard ingesteld.Cherry Point ‘ S Installation Personnel Administration Center (IPAC) werd verkozen tot beste ipac in 2018 in het Korps Mariniers, met een effectiviteit van 98 procent, de hoogste score tot nu toe in het Korps Mariniers.deze prestatie is een aanwijzing voor het superieure management door de officieren en niet-commissioned officieren in de dagelijkse operaties.”zei Chief Warrant Officer 5 Jason Jolicoeur, directeur van MCAS Cherry Point’ S IPAC. om hun plaats aan de top te bepalen, stelden de mariniers van IPAC een standaard op met betrekking tot de missie door ervoor te zorgen dat hun Mariniers zich richtten op hun professionele groei zowel binnen als buiten het kantoor. Door een gezamenlijke inspanning verzamelden, onderzochten en verwerkte de zes IPAC-vestigingen transacties om bijna 4.000.000 afzonderlijke items van de totale force-gegevens van het Korps Mariniers te registreren, terwijl fouten slechts 1% bleven. Chief Warrant Officer 5 Jolicoeur en Master Gunnery Sgt. Mickleson ‘ s leiderschap heeft een zeer succesvolle teamomgeving gecreëerd die uitstekende resultaten en voortdurende professionele ontwikkeling en een hoge moraal binnen de mariniers behaalt.”zei luitenant-kolonel Christopher Benfield, commandant van het hoofdkwartier en het hoofdkwartier Squadron.gedurende 2018 lieten de mariniers van Cherry Point ‘ s IPAC een toename zien in hun bijdragen aan hun squadron, terwijl ze tegelijkertijd de disciplinaire problemen bij hun eigen Mariniers verminderden. Om de verandering te bevorderen, implementeerde de IPAC een mentorschapsprogramma in hun winkel om ervoor te zorgen dat hun meer dan 100 mariniers persoonlijk en professioneel werden opgezet voor succes. de mariniers die in Cherry Point ‘ S IPAC werkten, toonden het belang van hun werk aan door voor mariniers en hun families over de hele wereld te zorgen en stellaire ondersteuning te bieden aan Mariniers bij installatie en inzet. Tijdens het bedienen van meerdere squadrons en detachementen, werkten de mariniers om ervoor te zorgen dat elke marinier een goed salaris, onderscheidingen en erkenning kreeg, evenals alle benodigde administratieve actie. “de mariniers die we op dit moment hebben ingezet worden nauwkeurig betaald,” zei Lt. col.Brenden Burks, Marine Aircraft Group 14 executive officer. “Zodat ze zich kunnen concentreren op de missie, wetende dat hun families thuis worden verzorgd.Cherry Point ‘ S IPAC streeft ernaar het imago van het “model Installation Personnel Administration Center”hoog te houden. In 2018, terwijl het verlagen van het aantal disciplinaire problemen in hun winkel een precedent voor andere mariniers om te volgen. De Ipac Mariniers ontving een aantal prijzen, zoals, “Marine of the Quarter”, “Noncomissioned Officer of the Quarter”, en zelfs Marine Corps installaties East “Marine of The Year”, samen met een aantal verdienstelijke promoties.Cherry Point ‘ S IPAC gaat verder dan alleen maar een groep werknemers, het is een volwaardige familie.door hun mentorschap zorgt de IPAC ervoor dat elke marinier onder hun commando groeit, zowel als marinier als als persoon, in staat om hun doelen te identificeren en te bereiken. Elke donderdag sluit de IPAC af om interne training uit te voeren, waarbij de mariniers deze tijd gebruiken om eventuele tekortkomingen te leren en te verhelpen. “voor hun harde werk en professionaliteit,” zei Jolicoeur. “De mariniers van de MCAS Cherry Point verdienen een speciale erkenning. eenmaal per maand houden de mariniers van IPAC een fysieke trainingssessie om de kameraadschap van de ingrain-eenheid te helpen en het feit dat ze Mariniers eerst zijn en beheerders tweede.ze waren aanwezig bij elke wedstrijd in het luchtstation, inclusief de “Combined Federal Campaign”, de “All-terrain Unit Competition”, en hebben zelfs twee jaar op rij de MCAS Commanders Cup gewonnen, waarbij ze hun competitieve houding en hun esprit de corps lieten zien. Het was zelfs Cherry Point ‘ S IPAC die de leiding nam in de oprichting van de MCAS Cherry point shooting team, met 10 van hun eigen op het team.ze zijn een familie eerste Directoraat, ” zei Jolicoeur. “Dat zie je in alles wat ze doen.”
(U. S. Marine Corps story by Lance C. P. Jacob Bertram)
