det er 3 grunnleggende prinsipper for de fleste (om ikke alle) møter som jeg planlegger som bedriftseier og Administrerende Direktør (et annet NAVN FOR ADMINISTRERENDE DIREKTØR). Alle mine møter, for å være effektive møter, bør:
- holdes ukentlig.
- har en gruppeagenda.
- holdes til en time.
Årsakene til disse tre prinsippene for effektive møter er som følger:
- Ukentlig møte: Ukentlige møter passer inn i arbeidsrytmen. Månedlige møter er lett glemt.
- Gruppeagenda: Dette gir teamet en stemme for å få opp poeng for diskusjon. Ekstra agenda poeng legges som viktig, ikke haster, saker kommer opp i løpet av uken
- Kort møte: Fokus bred. Din jobb, som daglig leder, er ikke (vanligvis) å komme inn i de nitty gritty detaljene, men heller å fokusere på lederutvikling, rapportering, strategi, prioritering og forbedring av prosesser (eller definere prosesser der de ikke eksisterer).
ikke kast bort et nytt møte. Følg Det Hands ‘ tips for # EffectiveMeetingStrategies Klikk For Å Tweet Effektive Møter Skisserer Vanligvis har jeg fem typer møter på ukentlig basis. Det er en strategisk dag i uken som jeg har hvert møte, samt visse mål jeg ønsker å oppnå i løpet av den angitte tiden.
Møte | Ukedag | deltakere | agenda |
---|---|---|---|
møte for forretningsutvikling | Mandag
håndtering av salgspipeline definerer din fremtid. Se prioriteringer for uken. |
|
|
One-on-Ones | Tuesday
Meet one on one with the frontline people in your organization. Coach, mentor, and inspire them! |
||
Operasjoner «Ledere» Møte | onsdag
det vil være mye å diskutere i midten av arbeidsugen. Dette er vanligvis høyden på prosjektutfordringer. |
|
|
Human Resource Meeting | torsdag
hvis du skal gi noen sterke tilbakemeldinger eller trenger å avslutte arbeidsforholdet du skal gjøre det på fredag, så forberede en dag fremover. |
||
admin/finansmøte | fredag
dette Er en god dag for å oppsummere hvor selskapet er økonomisk; på slutten av uken. |
|
|
ha litt klarhet for å håndtere sine prioriteringer. Når jeg følger disse prinsippene, ser jeg en enorm forbedring i arbeidsflyten for meg og teamet mitt. Gi det et forsøk. Email meg med ytterligere spørsmål på [email protected].
IT Hands gir kvalitet, tilpasset webutvikling tjenester til web selskaper og reklamebyråer. Vårt globalt spredte team er et tett sammensveiset samfunn med fokus på å levere gode resultater ved hjelp av smidige prosesser. I over 15 år har mer enn 350 kunder blitt begeistret av kompetanse, troverdig konsultasjon, økt kapasitet og kostnadseffektivitet vi bringer til hvert prosjekt.