25 Innsiktsfulle Merkevarestatistikk for Å Hjelpe Bedriften Din Til Å Blomstre

Merkevarebygging er hvordan du kommuniserer merkevaren din til verden. Følgende branding statistikk viser hvor viktig og verdifull god kvalitet merkevarebygging kan være i å selge et produkt eller en tjeneste. Det gir din bedrift muligheten til å skape sitt eget omdømme og verdier som den deler med verden. I denne artikkelen finner du generell statistikk og fakta om merkevarebygging, hvorfor merkevarebygging er så viktig for bedrifter, informasjon om personlig merkevarebygging, og til slutt noen interessante data om employer branding.

hvis du er interessert i å lære mer om merkevarebygging, les videre for noen viktige innsikt.

Topp 10 Mest Fascinerende Branding Statistikk og Fakta

  • 63% av de spurte hevdet at merkene betydde mest når det kom til smarttelefoner.
  • Overraskende, bare 20% av produksjon markedsførere sa at de har en dokumentert innhold strategi som de bruker.
  • når folk kommuniserer med merkevarer på nettet, handler det i 77% av tiden om å få hjelp, informasjon eller veiledning fra dem.
  • Forbrukerne er villige til å gi et merke syv sekunder av deres oppmerksomhet før de danner et førsteinntrykk.
  • hvis merkevarebygging er kontinuerlig og konsistent gjennom alle de aktuelle plattformene, kan inntektene gå opp med 23%, oppgi nylig merkevarestatistikk.
  • 61% av folk hevdet at tilpasset innhold gjorde dem mer sannsynlig å kjøpe et selskaps produkt.
  • 77% av forbrukerne tenker ikke på merkevarer når det gjelder å ha et forhold til dem.
  • Rundt 40% av mennesker i USA har unngått et merke med hensikt å boikotte merkets oppførsel.
  • hvis en ansatt deler merkeinnhold, vil innholdet motta åtte ganger mer engasjement enn når det deles direkte av merkevaren.
  • 55% av folk som søker etter en jobb vil ikke fullføre en søknad hvis de finner negative vurderinger av selskapet online.

Grunnleggende Statistikk Om Merkevarebygging

63% av de undersøkte personene hevdet at merkene betydde mest når det gjaldt smarttelefoner.

(Statista)

En annen 53% noterte merker når det gjaldt klær og sko. 48% satte pris på merkevarer når Det gjaldt Tv og Hd-Er, og 47% brydde seg om merkevarer når det gjaldt sykler, biler og motorsykler.

et stort flertall av toppmerker (95%) bruker bare en eller to farger i logodesignet.

(Design Buddy)

disse interessante branding statistikk bare gå for å vise hvordan å bruke færre farger i logo design er umåtelig populær i dagens marked. Som sådan bruker bare 5% av de beste merkene rundt om i verden mer enn to farger i deres logodesign.

82% av markedsførere oppgir at de bruker innholdsmarkedsføring.

(Content Marketing Institute)

til dette formål sa bare 18% at de ikke bruker innholdsmarkedsføring i markedsføringsarbeidet i det hele tatt.

Overraskende, i 2015 sa bare 20% av markedsførerne at de har en dokumentert innholdsstrategi som de bruker.

(Content Marketing Institute) (Content Marketing Institute)

ifølge disse merkevarestatistikkene fra 2015 oppgav 50% at de faktisk brukte en innholdsstrategi, men at den ikke har blitt dokumentert. til sammenligning er dokumenterte innholdsstrategier i 2019 langt mer populære, da 81% av markedsførerne sier at de to viktigste fordelene med en innholdsstrategi er at den holder alle på samme side og bidrar til å informere teamet om hvilket innhold som skal opprettes for deres spesifikke publikum.

en person vil se et merkevarebilde rundt fem til syv ganger før de husker merkevaren.

(MarketingNutz)

kort sagt, alle branding innsats må være vedvarende og kontinuerlig. Derfor kan du ikke gi opp merkevarebygging etter bare en kort stund.

når folk kommuniserer med merkevarer på nettet, i 77% av tiden, handler det om å få hjelp, informasjon eller veiledning fra dem.

(Invesp)

branding statistikk fra 2018 og fremover viser at folk er villige til å samhandle med merkevarer gjennom sosiale medier når det fordeler dem og ikke bare fordi de liker merkevaren.

Brand troverdighet er et attributt som er svært viktig for forbrukerne.

(Invesp)

31% av folk hevdet at troverdighet er nummer ett attributt de ser etter i et merke.En annen 29% så etter kreativitet, 23% ble tiltrukket av intelligens, 22% verdsatt autentisitet, og 21% ønsket mer tillit fra merkevarer.

8. Forbrukerne er villige til å gi et merke syv sekunder av deres oppmerksomhet før de danner et førsteinntrykk, viser merkevarebevissthetsstatistikk fra 2018.

(Forbes)

Betydning, merker må tilby publikum noe som griper oppmerksomheten og trekker dem inn helt fra starten.

94% av folk hevder at de er mer lojale mot et merke som er helt gjennomsiktig.

(Label Insight)

Gjennomsiktighet er nøkkelen hvis du vil at folk skal stole på merkevaren din og kjøpe det du selger. Hvis de føler at du skjuler noe, er de mer sannsynlig å handle andre steder for varer eller tjenester.

Betydningen Av Merkevarestatistikk

hvis merkevarebygging er kontinuerlig og konsistent gjennom alle de aktuelle plattformene, kan inntektene gå opp med 23%.

(Forbes)

Dette betyr at all innsats som går inn i merkevarebygging (design, kopi og layout) skal fungere sammen for å skape en enhetlig tilnærming til merkevarebygging. Selv om du outsource merkevarebygging, bør du sørge for at alle elementene er holdt innenfor de samme retningslinjene.

11. Når det gjelder statistikk om førsteinntrykk, hevdet 61% av folk at tilpasset innhold gjorde dem mer sannsynlig å kjøpe et selskaps produkt.

(Contently)

med andre ord vil innhold som har en bestemt intensjon og som leveres til de riktige personene (målgruppen) øke selskapets evne til å selge sine produkter.

Mer enn 13% av kundene sa at de ville betale mer for merkevarens tilbud hvis merkevaren gjorde en forskjell på noen måte.

(Kundetermometer)

faktisk viser merkevarestatistikk fra 2019 at kundene bruker mellom 31% og 50% mer for en tjeneste eller et produkt når merkevaren har en positiv innvirkning på verden.

77% av forbrukerne tenker ikke på merkevarer når det gjelder å ha et forhold til dem.

(Harvard Business Review)

i hovedsak føler disse menneskene at relasjoner er reservert for mennesker og ikke selskapets og deres kunder.

av de 23% som innrømmet å ha et forhold til et merke, sa 64% at det var fordi de delte de samme verdiene.

(Harvard Business Review)

den nyeste merkevarestatistikken hevder også at bare 13% oppgav at hyppige interaksjoner med merkevaren skapte forholdet. De fleste er ikke imponert over hyppige e-poster eller kompliserte lojalitetsprogrammer. De er tiltrukket av lignende trosretninger. Millennials sies å være veldig lojale, men de vil erstatte et favorittmerke med en billigere.

59% av forbrukerne vil heller kjøpe nye produkter fra et merke de allerede kjenner enn et helt nytt merke.

(Invesp)

når det gjelder å tiltrekke forbrukere til et nytt produkt, er pålitelighet nøkkelen. Derfor er det ikke rart at så mange selskaper investerer i sine merkevarekampanjer.

16. Rundt 40% av befolkningen i USA har unngått et merke med hensikt å boikotte merkets oppførsel, påpeker nylig merkevarelojalitetsstatistikk.

(Invesp)

Nemlig Når merkevarer gjør eller sier noe som går mot ønskene og troen til sine lojale kunder, mister de tillit og respekt for de samme kundene.

42% av mennesker vil forlate et merke på grunn av frustrasjon.

(Accenture)

i tillegg kommer 21% ikke tilbake til det merket etter å ha forlatt dem.

48% av mennesker i USA vil snakke opp når et merke gjør noe skuffende om et sosialt problem.

(Accenture) (Business Insider)

For eksempel Ble Dove, et merke som vanligvis omfavner skjønnhet i alle former og størrelser, sterkt kritisert for et rasistisk sosialt media innlegg tilbake i 2017 som viste en Afroamerikansk kvinne som forvandlet seg til en hvit kvinne etter å ha brukt en av sine produkter. Det var et høyt offentlig ramaskrik om innlegget og selskapet fikk mange klager fra ulykkelige forbrukere.

Personlig Merkevarestatistikk

hvis en ansatt deler merkeinnhold, vil innholdet motta åtte ganger mer engasjement enn når det deles direkte av merkevaren.

(SocialMediaToday)

som sådan er ansatte en av de mest essensielle merkevareambassadørene et merke kan ha; de er andre bare til lojale merkevarefølgere.

92% av folk stoler på munn-til-munn-anbefalinger fremfor alt annet.

(Nielsen)

Brand trust statistikk avslører folk er mer sannsynlig å stole på innhold som deles av en person i stedet for en merkevare.

en svimlende 70% av potensielle arbeidsgivere bruker sosiale medieplattformer for å se på jobbkandidater.

(Forbes)

din online personlige merkevarebygging kan påvirke din karriere. Likevel er det ikke bare potensielle arbeidsgivere som ser på dine sosiale medier profiler. Så mye som 43% av arbeidsgiverne ser på sosiale medier kontoer som tilhører folk som for tiden jobber for dem. Betydning, du må se ut hva du legger ut og dele på nettet som du aldri vet hvem som ser eller hvordan det kan påvirke din karriere.

Employer Branding Statistics

72% av rekrutterere sier employer branding gjør en stor forskjell når det gjelder å ansette.

(Linkedin)

Folk vil vite en potensiell arbeidsgivers merkevare før de bestemmer seg for om de vil jobbe for virksomheten eller ikke.

55% av rekrutterere hevder de bruker employer branding strategier for å øke omdømmet til selskapet.

(Linkedin)

Følgelig har De en strategi på plass for å markedsføre selskapet som et sted hvor folk vil jobbe.

55% av jobbsøkere vil ikke fullføre en søknad hvis de finner negative vurderinger av selskapet online.

(Talentnow)

Overraskende viser employer branding statistikk fra 2019 at bare 45% av selskapene overvåker sitt rykte på nettet og gjør en innsats for å adressere det omdømmet.

84% av folk på jakt etter jobber hevder at omdømmet til selskapet de søker på saker sterkt.

(Talentnow)

Hvis et selskap har et negativt rykte, er det mindre sannsynlig at de kan ansette dyktige og dyktige arbeidere på grunn av det dårlige omdømmet.

Vanlige spørsmål

hva mener du med merkevarebygging?

(Entreprenør)

en bedrifts logo, design, nettside, innhold og stemme betraktes som merkevarebygging. Det er måten alle disse elementene fungerer i kor for å skape en merkevare unike identitet og legge mer smak til sin » personlighet.»

Branding Er den viktigste avgjørelsen på hvordan selskapet vil bli oppfattet av sine kunder (med andre ord sitt rykte).

hva er betydningen av merkevarebygging?

(Brandingmag)

Branding er avgjørende fordi Det gjør en bedrift gjenkjennelig; betydning, folk er i stand til å identifisere virksomheten bare fra å se på visse elementer av merkevarebygging. Branding produkter kan også skape verdi for virksomheten ved å forbedre bedriftens omdømme og oppmuntre folk til å investere i merkevaren.

God merkevarepresentasjon oppfordrer også nye kunder til å kjøpe varer eller tjenester bare på grunn av sitt rykte. På samme måte vil kvalitetsmerking øke tilliten og troen på merkevaren gjennom ting som å ha pålitelige navn og kjendiser knyttet til merkevaren.

Hvorfor er merkevarekonsistens viktig?

(ClearVoice)

å Ha klare retningslinjer som er i samsvar med merkets egen identitet og personlighet er viktig. Disse hjelper folk med å identifisere seg med merkevaren og derfor kjøpe produkter eller tjenester, til tross for at det er en ny profesjonell frilanser eller markedsfører som jobber med det tidligere.

det kan imidlertid være små endringer i merkevarebygging under visse omstendigheter, men alle elementene i merkevarebygging bør justeres med merkevaren for å forbli gjenkjennelig.

hva er forskjellen mellom brand og branding?

(Tankegang)

Det er noen bemerkelsesverdige forskjeller mellom et merke og merkevarebygging. For det første er et merke en identitet som er opprettet for en bedrift. Det inkluderer hva virksomheten står for, hva det verdier, og hva det betyr for forbrukeren.

Branding, Derimot, Er måten som merket har blitt opprettet. Branding er en prosess for å sette sammen et merke. De beste merkevarepraksisene skaper det beste merket.

Final Thoughts

fra ovennevnte merkevarestatistikk er en ting sikkert-merkevarebygging er livsnerven til mange en bedrift. Men merkevarebygging handler ikke bare om å selge varer. Det kan også være om å selge en ide eller tjeneste. Alt i alt, enten det er produktmerking, employer branding eller personlig merkevarebygging, er det viktig å skape den riktige typen omdømme og deretter administrere det i dagens verden.

Legg igjen en kommentar

Din e-postadresse vil ikke bli publisert.