2.fejezet: nyilvános nézetek a változó nemi szerepek
a nyilvánosság vegyes nézeteket a változó szerepe a nők a munkahelyen, és a hatása ez volt a családi élet. Ma a nők teszik ki az amerikai munkaerő csaknem felét, és 2012-ben közel annyi munkaképes korú nő (68%), mint férfi (79%) volt a munkaerőpiacon.6 a legtöbb amerikai üdvözli ezeket a tendenciákat, és nagyon kevesen támogatnák a hagyományosabb nemi szerepekhez való visszatérést. Egy 2012-es Pew Research felmérésben az összes felnőttnek csak 18% – a értett egyet azzal, hogy “a nőknek vissza kell térniük a társadalomban betöltött hagyományos szerepükhöz.”Tízből nyolc felnőtt (79%) elutasította ezt az elképzelést.7
amikor a kisgyermekes anyákról van szó, a nyilvánosság konfliktusosabb. Viszonylag kevesen (21%) gondolják úgy, hogy az a tendencia, hogy több kisgyermekes anya dolgozik otthonon kívül, jót tesz társadalmunknak8, és csak 16% mondja azt, hogy a teljes munkaidőben dolgozó anya ideális helyzet egy kisgyermek számára.9
egy új Pew Research Center felmérés végzett április 25-28, 2013, megállapítja, hogy a nyilvánosság továbbra is a két elme a nyereség a nők tettek a munkahelyen–a legtöbb elismerik az egyértelmű gazdasági előnyöket a családok, de ugyanakkor sok hangot aggodalmak az útdíj, amelynek dolgozó anya vehet a gyermekek.
az új közvélemény-kutatás válaszadóit megkérdezték, hogy az otthonon kívüli fizetésért dolgozó nők növekvő száma hogyan befolyásolja a családi élet különböző dimenzióit. Kétharmaduk (67%) szerint ez a változás megkönnyítette a családok számára, hogy elegendő pénzt keressenek ahhoz, hogy kényelmesen élhessenek. Körülbelül tízből három (28%) szerint ez a változás megnehezítette a családok számára, hogy elegendő pénzt keressenek, 2% pedig azt mondja, hogy nem sok különbséget tett ebben a tekintetben.
bár ez a tendencia előnyös lehet a családi pénzügyek szempontjából, a közvélemény úgy gondolja, hogy több nő a munkahelyen nem volt pozitív hatással a gyermeknevelésre, sőt a házasságra sem. A felnőttek nagyjából háromnegyede (74%) szerint a fizetésért dolgozó nők növekvő száma megnehezítette a szülők gyermeknevelését. Csak 19% szerint ez megkönnyítette a gyermekek nevelését, 2% szerint pedig nem sok különbséget tett.
a felnőttek fele szerint az a tendencia, hogy több nő dolgozik, megnehezítette a házasságok sikerét. Csak körülbelül egyharmaduk (35%) mondja, hogy ez a változás megkönnyítette a házasságok sikerét, 5% pedig azt mondja, hogy nem sok különbséget tett.
ezek az attitűdök némileg megváltoztak az elmúlt másfél évtizedben. A Washington Post, a Kaiser Family Foundation és a Harvard Egyetem által 1997-ben végzett felmérésben a legtöbb felnőtt látta a gazdasági előnyöket, ha több nő van a munkahelyen: 60% szerint ez a tendencia megkönnyítette a családok számára, hogy elegendő pénzt keressenek ahhoz, hogy kényelmesen élhessenek. Ez az arány ma még magasabb (67%).
A jelenlegi hozzáállással összehasonlítva a közvélemény 1997-ben negatívabb értékelést kapott arról, hogy ez a tendencia milyen hatással van a gyermekekre és a házasságra. 82% – uk szerint az, hogy több nő dolgozik fizetésért az otthonon kívül, megnehezíti a szülők gyermeknevelését (szemben a mai 74% – kal), és 67% – uk szerint ez a tendencia megnehezítette a házasságok sikerét (szemben a mai 50% – kal).
nincs jelentős különbség a nemek között abban a nézetben, hogy a nők száma a munkahelyen hogyan befolyásolja a házasságot és a gyermeknevelést. A férfiak azonban nagyobb valószínűséggel látják ennek a tendenciának a gazdasági előnyeit, mint a nők.
jelentős véleménykülönbségek vannak a korcsoportok között. A fiatal felnőttek (18-29 évesek) kevésbé valószínű, mint az idősebb felnőttek, hogy negatív következményeket észlelnek ebből a tendenciából, és nagyobb valószínűséggel látják a pozitív hatásokat.
például, míg a 30 éves vagy annál idősebb felnőttek 78% – a azt mondja, hogy több nő a munkaerőpiacon megnehezítette a szülők gyermeknevelését, a 18-29 éves korosztálynak csak 60% – A ért egyet ezzel az értékeléssel. Hasonlóképpen, míg a 30 éves és annál idősebb felnőttek több mint fele (54%) szerint a nők növekvő aránya a munkahelyen megnehezítette a házasságok sikerességét, a fiatal felnőtteknek csak 36% – A ért egyet ezzel. Nem meglepő, hogy életkor szerint is nagy különbségek vannak a házasság és a gyermeknevelés előfordulási szintjében. A felmérés válaszadói közül a 18-29 éves korosztálynak csak körülbelül egynegyede (26%) számolt be arról, hogy 18 év alatti gyermeke van. Ez összehasonlítja a 66% – a korosztály 30-49. A 30 év alattiak nagyjából minden ötödik (19%) azt mondta, hogy házas, szemben a 30 éves vagy annál idősebb korosztály több mint felével (58%).
amikor elegendő pénzt keresnek ahhoz, hogy kényelmesen élhessenek, a fiatal felnőttek (79%) nagyobb valószínűséggel mondják, hogy a 30 éves és idősebb korosztálynál (64%) több nő dolgozik az otthonon kívül.
az egyedülálló anyák növekvő aránya
amikor az egyedülálló anyák növekvő arányáról van szó, a közvélemény többnyire negatív véleményt képvisel. Körülbelül tízből hat felnőtt (64%) szerint nagy probléma a Nőtlen anyáktól született gyermekek növekvő száma. További 19% szerint ez egy kis probléma, 13% szerint pedig egyáltalán nem probléma.
a témával kapcsolatos vélemények az utóbbi években kissé enyhültek. Egy 2007-es Pew Research felmérésben a felnőttek 71% – A mondta, hogy az egyedülálló anyák növekvő aránya nagy probléma, és csak 8% mondta, hogy egyáltalán nem jelent problémát.10
a jelenlegi felmérésben a fehérek nagyobb valószínűséggel látják ezt a tendenciát, mint a nem fehérek. A fehérek 67% – a, míg a nem fehérek 56% – a szerint a Nőtlen anyáktól született gyermekek növekvő száma nagy probléma.11
a fiatal felnőtteknek sokkal más a véleményük ebben a kérdésben, mint a középkorúaknak és az idősebbeknek. A nem házas anyák növekvő arányát a 12-29 éves korosztálynak csak 42% – A tekinti nagy problémának. Ezzel szemben a 35-30-49 éves korosztály 65% – a szerint ez nagy probléma, csakúgy, mint az 50 éves vagy annál idősebb korosztály 74% – a. A fiatal felnőttek körében a legtöbben azt mondják, hogy ez a tendencia vagy kis probléma (35%), vagy egyáltalán nem probléma (19%).
mi a legjobb a gyerekeknek?
2012-ben a 6 évesnél fiatalabb gyermekekkel rendelkező nők nagyjából kétharmadát (65%) foglalkoztatták vagy munkát kerestek. Ez a részesedés drámai módon nőtt az 39% – hoz képest az 1975-ban. Míg az otthonon kívüli munka ma már inkább a norma, mint a kisgyermekek anyáinak kivétel, a nyilvánosság továbbra is ellentmondásos e tendencia miatt. A Pew Research felmérése szerint a megkérdezett felnőttek 51% – a szerint a gyermekek jobban járnak, ha anyjuk otthon van, és nincs munkájuk, míg csak 34% szerint a gyermekek ugyanolyan jól vannak, ha anyjuk dolgozik. A válaszadók további 13% – a önként jelentkezett, hogy ez “a körülményektől függ”.12
egy évtizeddel ezelőtt a közvélemény még erősebben érezte, hogy a gyermekek számára az a legjobb, ha egy anya otthon marad. Egy 2003-as CBS News / New York Times felmérés szerint 61% szerint a gyermekek jobban járnak, ha anyjuk nem tart munkát, míg 29% szerint a gyermekek ugyanolyan jól járnak, ha anyjuk dolgozik.
ebben a kérdésben nemek közötti különbség van: a nők 45% – a szerint a gyermekek jobban járnak, ha anyjuk otthon van, 38% – uk szerint pedig a gyermekek ugyanolyan jól vannak, ha anyjuk dolgozik. A férfiak körében 57% szerint a gyermekek jobban járnak, ha anyjuk otthon van, míg 29% szerint ugyanolyan jól vannak, ha anyjuk dolgozik.
ebben a kérdésben is van korkülönbség. Újra, a fiatal felnőttek más nézeteket fejeznek ki, mint idősebb társaik. A 30 év alatti gyermekek közel fele (46%) azt mondja, hogy a gyerekek ugyanolyan jól vannak, ha az anyjuk dolgozik, míg 37% azt mondja, hogy jobban járnak egy olyan anyával, aki otthon marad. A 30 éves vagy annál idősebb korosztály körében a vélemények egyensúlya éppen az ellenkezője: 55% szerint a gyermekek jobban járnak, ha anyjuk otthon van, 31% pedig azt mondja, hogy ugyanolyan jól vannak egy dolgozó anyával.
a közvéleményt egyáltalán nem zavarja, hogy az apáknak dolgozniuk kell, vagy otthon kell maradniuk gyermekeikkel. 76% szerint a gyerekek ugyanolyan jól járnak, ha az apjuk dolgozik, míg csak 8% szerint a gyerekeknek jobb, ha az apjuk otthon van, és nincs munkája. További 11% szerint ez a helyzettől függ.
nézetek arról, hogy az apáknak dolgozniuk vagy otthon maradniuk kell-e, nem vagy életkor szerint nem különböznek egymástól. A férfiak és a nők egyenlő aránya (76%) szerint a gyermekek ugyanolyan jól járnak, ha az apjuk dolgozik. Hasonlóképpen, a fiatal felnőttek 74% – A és a 30 éves vagy annál idősebb korosztály 77% – A egyetért abban, hogy az apa, aki otthonon kívül dolgozik, nem káros a gyermekekre.13
mi a legjobb a házassághoz?
manapság a legtöbb kétszülős háztartásban (59%) mind az anya, mind az apa házon kívül dolgozik.14 e háztartások többségében az apa magasabb jövedelemmel rendelkezik, mint az anya, de ezeknek a pároknak egyre nagyobb hányada számára az anya többet keres az apánál.
az új Pew Research felmérésben a válaszadókat megkérdezték, hogy egyetértenek-e vagy nem értenek egyet abban, hogy általában jobb a házasság, ha a férj több pénzt keres, mint a felesége. Körülbelül tízből három felnőtt (28%) mondta, hogy egyetért ezzel az állítással, míg 63% azt mondta, hogy nem ért egyet. Amikor ugyanezt a kérdést tették fel 1997-ben, a felnőttek szignifikánsan magasabb aránya (40%) egyetértett abban, hogy a házasság szempontjából az a legjobb, ha a férj meghaladja a feleségét, míg 58% nem értett egyet.15
a jelenlegi közvélemény-kutatásban a férfiak (62%) és a nők (63%) hasonló aránya elutasítja azt az elképzelést, hogy a házasság szempontjából az a legjobb, ha a férj kiérdemeli a feleségét. A fiatalabb és középkorú felnőttek jelentős többsége ugyanezt a nézetet vallja. A 65 éves vagy annál idősebb felnőttek valamivel ellentmondásosabbak ezzel kapcsolatban. Ebben a korcsoportban mintegy 37% egyetért azzal, hogy jobb a házasság, ha a férj több pénzt keres, mint a felesége, és 51% nem ért egyet.
a főiskolai végzettségűek közül a legkevésbé valószínű, hogy egyetértenek abban, hogy jobb a házasság számára, ha a férj kiérdemeli a feleségét-csak 18% támogatja ezt a nézetet. A főiskolai végzettségűek 75% – a nem ért egyet ezzel a gondolattal. A középiskolai végzettséggel rendelkezők nagyjából egyharmada (35%) egyetért azzal, hogy jobb a házasság, ha a férjnek magasabb jövedelme van, míg 54% nem ért egyet.
- alapján Pew Research Center táblázatok Bureau of Labor Statistics adatok. A nők munkaerő-piaci tendenciáinak részletesebb megvitatását lásd: Uo. “Modern szülői szerep: az anyák és apák szerepe konvergál, amikor egyensúlyba hozzák a munkát és a családi életet.”
- lásd ugyanott. “Partizán polarizációs hullámok Bush, Obama év: trendek az amerikai értékek 1987-2012.&
demográfiai trendek projekt,” a házasság hanyatlása és az új családok felemelkedése ” Nov. 8, 2012. (lásd ugyanott). “Modern szülői szerep: az anyák és apák szerepe konvergál, amikor egyensúlyba hozzák a munkát és a családi életet.& demográfiai trendek projekt,” kevesebb anya inkább a teljes munkaidős munka: 1997-től 2007-ig”, július 12, 2007.
