La producción de la serie Cómo entrenar a tu Dragón de DreamWorks ha ayudado a hacer de Bonnie Arnold (’78) una de las personas más influyentes de Hollywood. Foto de Mike Pecci; animación cortesía de DreamWorks Animation
El productor nominado al Oscar reflexiona sobre una carrera que incluye Dances with Wolves, Toy Story, How to Train Your Dragon y otros éxitos
De Julie Butters
Video de bonificación
- La dirección de convocatoria COM de Bonnie Arnold 2017
«Son ¿tienes edad para conducir?»Harrison Ford y sus compañeros bromearon con Bonnie Arnold cuando ella los recogió del aeropuerto de Atlanta. Era 1985, y el asistente de producción independiente, hoy uno de los mayores productores de Hollywood, había aceptado un trabajo conduciendo Ford y un equipo de producción por el norte de Georgia mientras exploraban lugares para La Costa de Mosquitos, una película de 1986 sobre un inventor estadounidense (Ford) que intenta crear una utopía en la selva centroamericana. A 5’1», el joven Arnold (’78) no recortó una figura imponente al volante de la camioneta de 15 pasajeros.
«Necesitaba ayuda para sentarme en el asiento del conductor y apenas podía ver por encima del volante», dice.
La ambición de Arnold era ser productor, no chofer. Pero era temprano en su carrera, y la escena cinematográfica de Georgia no era de Los Ángeles. » Tenía que decir ‘sí’ a cualquier cosa que se relacionara siquiera ligeramente con lo que pensaba que quería hacer», dice. Aún así, estaba decidida a causar una buena impresión. «Lo especial de esa experiencia fue la oportunidad de escuchar a los cineastas y al equipo de producción mientras discutían cómo cada lugar que visitábamos podía mejorar y apoyar la historia de la película», dice. «Cada vez que había una oportunidad de ofrecer una opinión o una idea, me aseguraba de intervenir. Ser parte de esas conversaciones me hizo apreciar la importancia de hacer tu mejor trabajo, sin importar el trabajo que estés haciendo.
«Les debe haber gustado mi forma de conducir», bromea, » porque al final, me ofrecieron un trabajo.
Después de servir como coordinador de producción en The Mosquito Coast, Arnold asumió papeles de producción más grandes en películas como Dances with Wolves y The Addams Family. En 1995, entró en la escena de animación con el éxito de Pixar Toy Story y pasó a trabajar para Walt Disney Animation Studios y DreamWorks Animation. Ahora está produciendo una de las franquicias animadas más exitosas de los últimos años, Cómo entrenar a tu Dragón de DreamWorks. Su papel en dar vida a la serie, y su posterior nombramiento como copresidente y luego presidenta del estudio, cargos que ocupó de 2015 a 2017, la convierten en una de las productoras más respetadas de Hollywood. The Hollywood Reporter la ha presentado regularmente en su lista anual Women in Entertainment Power 100.
La película de 2010 How to Train Your Dragon (tráiler anterior) recibió nominaciones al Oscar a la mejor película de animación y banda sonora original. Video de DreamWorks Animation
En 2017, Arnold, miembro de la junta asesora del decano de COM que ha recibido premios distinguished alumni de la universidad y de BU, habló sobre su trayectoria profesional en una entrevista con COMtalk y en su discurso en la convocatoria de COM. Nos lleva detrás de escena de una selección de las películas en las que ha trabajado.
Leader of the Band (1987)
Protagonizada por Steve Landesberg y Gailard Sartain
Leader of the Band, una película sobre una banda de marcha inepta, no estaba destinada a convertirse en un clásico, pero fue un punto de inflexión para Arnold. Si en serio quería convertirse en productora, se dio cuenta de que necesitaba hacer un descanso para Hollywood, «donde todos los días pasaba algo interesante en la industria del cine que podía ver o ser parte de él. Quería estar en el medio de esto.»Líder del productor de la Banda, David V. Picker, la leyenda de Hollywood que había firmado con los Beatles para A Hard Day’s Night (1964), llevó a James Bond a la gran pantalla y ocupó los primeros puestos en United Artists y Paramount, siempre que lo necesitara. Trabajar como coordinadora de producción en Leader of the Band durante su rodaje en Georgia le dio a Arnold la oportunidad de impresionar a Picker y decirle que quería ser una productora como él. Cuando Picker fue nombrado presidente de Columbia Pictures después de que el líder de la Banda terminara de filmar, le dijo a Arnold que si ella venía a Hollywood, le conseguiría un trabajo. Arnold empacó, condujo a Los Ángeles y pronto estuvo trabajando en películas como The Mighty Quinn (1989), protagonizada por Denzel Washington.
El trabajo de producción de Bonnie Arnold le ha valido premios y reconocimientos compartidos, incluyendo un Globo de Oro a la Mejor Película de Animación y una nominación al Oscar a la Mejor Película de Animación, ambos por How to Train Your Dragon 2, y un Premio Annie al Mejor Logro Individual: Producción, por Toy Story. Foto cortesía de Bonnie Arnold
«David fue mi padrino,» Arnold dice. «Me dio consejos, hizo llamadas en mi nombre. Pero también trabajé duro para él, y era buena en lo que hacía. En la producción de películas, no se puede tener miedo del trabajo duro, y trabajé 12 y 15 horas al día cuando tuve que hacerlo.»También tenía otras cualidades que los productores, cuyo trabajo puede incluir la contratación del director, el seguimiento de los costos de una película, la coordinación de rodajes y el mantenimiento de las unidades de producción funcionando en sincronía, dice. «Además de poder trabajar con talento, pienso estratégicamente y tengo un buen sentido de la narración. Me informé por la observación de otros buenos productores de hacer su trabajo. Un productor siempre dejaba un par de artículos en su bandeja de entrada. Pensé que sólo estaba postergando. Llegué a entender que estaba dando tiempo a la situación para que se desarrollara o difuminara antes de intervenir. No estaba siendo perezoso, solo estratégico en la gestión de la situación.»
Dances with Wolves (1990)
Protagonizada por Kevin Costner
Incluso cuando Arnold se forjó una carrera en Hollywood, los contactos que había hecho en Atlanta resultaron ser fuentes de trabajo útiles. Uno de ellos, el productor Ray Stark (Funny Girl), le pidió que fuera asistente de los productores de Revenge, sobre un aviador naval retirado que se enamora de la esposa de un jefe del crimen mexicano. Arnold se encargó de acompañar al productor ejecutivo y actor principal Kevin Costner en el vuelo a México, para asegurarse de que su logística de viaje funcionara sin problemas. «No sabía que tendría que defenderse de todos los fanáticos entre Los Ángeles y la Ciudad de México», dice. Durante los cuatro meses en el lugar con Costner y los otros productores, «todos nos conocimos muy bien», dice Arnold. «Creo que hice un buen trabajo apoyando a los productores, así como haciendo cualquier otra cosa que se me pidió. Kevin se dio cuenta de mi trabajo, y hablamos mucho sobre su próximo proyecto,» que sería su debut como director. Cuando la venganza terminó, Costner le pidió que trabajara en Bailes con Lobos. Arnold dijo que estaba in si podía ser productora asociada.
La película sobre un soldado de la Guerra Civil que se une a una tribu de sioux fue un riesgo por una serie de razones. Era un western, que se consideraba un género muerto, y el guion requería filmar una estampida de 3.500 búfalos, que se hizo famoso por tomar 8 días de rodaje, 20 wranglers y un helicóptero. El trabajo de Arnold era coordinar la logística para el equipo de filmación de 80 personas y trabajar con rancheros, policías y funcionarios gubernamentales para apoyar la filmación en aproximadamente 30 lugares de rodaje en Dakota del Sur. «Fue una experiencia increíble ir a un estado en el que nunca se había hecho una gran película de Hollywood y descubrirlo todo», dice.
Dances with Wolves (tráiler anterior) ganó los Oscar en 1991 a la mejor película, director, guion basado en material de otro medio, cinematografía, sonido, edición de películas y partitura original.Video de Orion Pictures
Toy Story (1995)
Protagonizada por Tom Hanks y Tim Allen
La primera vez que Disney le ofreció un trabajo a Arnold, como productor asociado en The Lion King de 1994, dijo que no. «Sentí que era hora de enfocarme en el objetivo de mi carrera: ser productora», dice. Seis meses más tarde, le ofrecieron un trabajo de productora, pero «tendría que mudarme 400 millas al norte de Los Ángeles para trabajar para una empresa de animación que nunca había hecho un largometraje», dice. «Esto iba a ser diferente a cualquier otra película jamás producida; iba a ser animada completamente con computadoras.»Arnold decidió que la promesa del crédito de un productor valía la pena el riesgo.
Toy Story de Pixar, que explora la vida secreta de los juguetes, fue un éxito, recaudando más de 370 millones de dólares en todo el mundo. Más de una década después, la franquicia tiene tres películas (una cuarta saldrá en 2019) y dos Premios de la Academia; su magia digital se acredita con la animación revolucionaria.
En su reseña de Toy Story 3 (tráiler anterior), Ben Walters de Time Out escribió que la franquicia es «merecidamente vista como el estándar de oro para la animación generada por computadora.»© Disney • Pixar
«yo era capaz de ser creativo, colaborador,» ella dice. «Por lo general, estás algo relegado a administrar el dinero o el horario. Pero Pixar estaba buscando a alguien para ser un productor creativo, para ayudar a obtener la mejor versión de la película en la pantalla.»
– Bonnie Arnold
Para Arnold, Toy Story fue una oportunidad sin precedentes para involucrarse con el lado narrativo de una película. «Pude ser una colaboradora creativa», dice. «Por lo general, estás algo relegado a administrar el dinero o el horario. Pero Pixar estaba buscando a alguien para ser un productor creativo, para ayudar a obtener la mejor versión de la película en la pantalla.»Eso significaba» pasar tiempo con el director, John Lasseter, mientras preparábamos la película para discutir lo que estaba tratando de lograr creativamente con la narración, así como con el aspecto de la película. También se unió a Lasseter y a los mejores creativos de animación, diseño e iluminación para revisar cómo las secuencias de tomas, y la película en su conjunto, se unían durante la producción. Durante ese tiempo, se convirtió en madre por primera vez, lo que le dio una visión útil del proyecto. «Cuando tienes un hijo, te reconectas con tu propia infancia y las cosas que amabas. Me ayudó a entender mejor la historia e identificarme con los personajes y el público.»
Arnold y compañeros de Toy Story productor Ralph Guggenheim discutir trabajando en la película.Video © 2014 ScreenSlam
Cómo entrenar a tu Dragón 1-3 (2010, 2014, 2019)
Protagonizada por Jay Baruchel y Gerard Butler
La carrera de Arnold en animación despegó con Toy Story. Produjo Tarzán de Disney (1999) y Over the Hedge de DreamWorks (2006), junto con la película de acción en vivo The Last Station (2009) antes de abordar Cómo Entrenar a tu Dragón para DreamWorks Animation. La serie de películas está basada en los libros de la autora británica Cressida Cowell sobre Hipo, un «susurrador de dragones vikingo».»Las dos primeras películas (la tercera está en preproducción) demostrarían estar entre las más exitosas de la carrera de Arnold, recaudando un total de billion 1 mil millones en todo el mundo, y la convertirían en una de las productoras más exitosas de Hollywood. Pero en las primeras etapas de la primera película, no parecía que Arnold tuviera un éxito en sus manos. «Estábamos llegando a un punto en el proceso en el que nos dimos cuenta de que la historia no se estaba uniendo», dice Arnold. «Íbamos a tener que apartarnos del material original de una manera más radical.»
De izquierda: Los actores Djimon Hounsou, America Ferrera y Craig Ferguson, con la productora Bonnie Arnold y el actor Gerard Butler en el estreno de How to Train Your Dragon 2. Foto: Kevin Winter/Getty Images
El primer paso fue la introducción de la nueva escritor-director del equipo de Dean DeBlois y Chris Sanders. En uno de los mayores cambios en la historia, los dragones se convirtieron en enemigos de los vikingos en lugar de sus sirvientes, lo que agregó peso a la amistad entre Hipo y el dragón Desdentado. «También decidimos que Desdentao se convertiría en un dragón grande y temible en lugar de un enano como Hipo, un cambio significativo con respecto a la historia del libro de Cowell», dice Arnold.
Arnold voló a Inglaterra para mostrar a Cowell diseños de personajes revisados y hablar sobre los cambios en la historia, ganando su apoyo. La experiencia le enseñó a Arnold lo importante que era estar dispuesto a hacer cambios en la narrativa de una película, sin destruir su esencia. «Siento que la película era fiel a los personajes que Cressida Cowell había creado, especialmente el protagonista, Hipo», dice. «La historia siguió siendo auténtica para su personaje y su lucha por convertirse en el líder que su padre, Estoico, quería que fuera. Tienes que tener en cuenta lo que es mejor para la película y seguir apoyando lo que es esa visión. Empiezas a ver imágenes y escritos que te hacen sentir como, ‘ Me preocupo, estoy animando a que los personajes tengan éxito.»
Al igual que Cowell, los críticos y el público fueron conquistados. Las películas se encuentran entre las películas de animación más taquilleras de las últimas décadas, y ambas películas fueron nominadas para un Oscar a la mejor película de animación.
Tras el éxito de las películas How to Train Your Dragon, Arnold fue seleccionado para convertirse en copresidente del estudio con Mireille Soria, en enero de 2015. En una declaración anunciando su nombramiento, el entonces CEO de DreamWorks Animation, Jeffrey Katzenberg, llamó a Arnold uno de los » cineastas más consumados y prolíficos que trabajan en animación de largometrajes hoy en día.»En diciembre de 2016, Soria renunció para centrarse en la producción, dejando a Arnold a cargo como presidente. Durante el tiempo en que Arnold ocupó roles ejecutivos en la compañía, DreamWorks Animation lanzó ganadores de taquilla, incluidos Kung Fu Panda 3 (2016), Trolls (2016) y The Boss Baby (2017), que recibió una nominación al Oscar a la mejor película de animación.
En 2017, Arnold renunció a la presidencia de DreamWorks Animation para volver a producir para el estudio, un papel que ella llama su primer amor. Está produciendo How to Train Your Dragon 3 con Brad Lewis y está desarrollando una nueva película animada, The Wizards of Once, basada en el libro de Cressida Cowell de 2017 con ese nombre. «Crear historias que las familias y los niños disfruten y aprendan de ellas», dice, «es el corazón y el alma de lo que amo hacer.»
El viaje del » No «al»Sí»
En su discurso en la convocatoria de COM 2017, Arnold ofreció asesoramiento profesional a los graduados de COM 2017, y habló sobre cómo decir » sí » a lo inesperado promovió su carrera:
Video de la Facultad de Comunicación
